1部下一人ひとりに面談のゴール設定を行う 面談される側のゴール設定を行うこと、これが一番大切です。 ゴールが設計されていなければ、面談内容がブレていき、ダラダラと意味のない時間を過ごすことになります。 1人ひとりの状況に合わせ、ゴールを個別に設定することで、面談内容からズレても最後に帳尻を合わせることができます。 面談の意味は 産業保健分野でのメンタル面談・対応は企業からのニーズが年々高まっています。 一方で面談の基本的な組み立てや技法などを学ぶ機会は限られています。 今回は産業医・精神科医がメンタル面談の心構えや基本を丁寧に解説していきます。 コロナ禍で 心が折れないためのメンタルケアの方法とは -1年後の働き方が激変する5つの思考法5 PRESIDENT Online 俣野 成敏 ビジネス書著者/投資家
メンタルヘルステクノロジーズ 医師1 755人に聞く 今後の医学会開催方法 に関する調査 Medinew メディニュー